Chi è il social impact manager? Quali competenze deve avere?
Qual è il suo ruolo all’interno di imprese e organizzazioni?

Se sei un manager, un imprenditore, un responsabile HR, partecipa anche tu alla ricerca promossa da ASFOR in partnership con Cottino Social Impact Campus e SAA-School of Management.
>>Rispondi al questionario: bastano tre minuti!  https://it.surveymonkey.com/r/SocialImpactManager.

Il termine per la compilazione è possibilmente entro il 15/10/2022.

L’indagine intende definire le principali caratteristiche del Social Impact Manager: una potenziale figura da includere all’interno del board aziendale, o in un advisory board, con lo scopo di gestire e rendicontare le pratiche con impatto sulla tematica aziendale social.

Il processo di ricerca  si sviluppa su due fasi: 
- somministrazione del questionario a PMI e grandi imprese, con l’obiettivo di rilevare le potenziali caratteristiche della figura del Social Impact Manager
- realizzazione di un Focus Group di approfondimento, con alcuni referenti di aziende

Il team di ricerca nominato per lo svolgimento del presente lavoro e dei suoi sviluppi è composto: per ASFOR da Manuela Brusoni e Mauro Meda; per Cottino Social Impact Campus Giuseppe Dell’Erba e Cristina Di Bari; per SAA-School of Management Marcello Bogetti, Davide Caregnato, Alain Devalle e Alberto Tonelli, ricercatore e referente del progetto di ricerca.