GEMA Business School ha siglato una partnership con Microsoftinsieme annunciano la prima edizione dellExecutive Master Lab in Digital Transformation & Innovation Management, corso di formazione avanzata che fornisce le competenze necessarie per gestire i processi di innovazione generati dai percorsi di trasformazione digitale dei mercati e delle organizzazioni. 

 

In uno scenario in cui i nuovi trend tecnologici  creano un divario sempre maggiore tra le competenze richieste dal mercato del lavoro e quelle realmente disponibili – il cosiddetto Skills Mismatch -  è nato L’Executive Master Lab in Digital Transformation & Innovation Management, con l’obiettivo di promuovere lo sviluppo di competenze digitali tra tutti i professionisti e manager che intendono avviare e gestire processi di trasformazione digitale all’interno delle proprie organizzazioni e i giovani professionisti che occupano ruoli di innovazione in ambito HR, Marketing e IT che intendono specializzarsi per candidarsi al ruolo di CDO - Chief Digital Officer 

Al via a maggio 2019 presso le sedi GEMA di Milano e Roma, il master prevede 12 giornate di formazione in aula, articolate in cinque specifici moduli: 

  • - Digital Transformation Strategy,  per capire dove sta andando il futuro e in che modo sia possibile governarlo senza esserne travolti; 

  • - Leadership e Change Management, per favorire il cambiamento organizzativo coinvolgendo direttamente le persone; 

  • - Marketing e Customer Experience Design, per ridefinire il time to market dei prodotti/servizi e innovare le relazioni con i propri segmenti di clientela; 

  • - IT Transformation & Processes, per abilitare i sistemi e le procedure aziendali e renderle adatte ai processi di trasformazione digitale; 

  • - HR Digital Transformation, per innovare i processi di selezione e sviluppo delle Risorse Umane. 

 

Ogni modulo del Master è integrato da focus dedicati alle soluzioni Microsoft 365 per rispondere in modo efficace alle esigenze specifiche di innovazione, collaborazione e business development richieste dalla Digital Transformation; ciascuno dei moduli prevede inoltre laboratori pratici, testimonianze di aziende e discussione di casi di successo.  

Questa iniziativa rientra nel programma Ambizione Italia, progetto di ecosistema avviato da Microsoft che fa leva sulle opportunità offerte dall’Intelligenza Artificiale e sulla formazione avanzata per accelerare la trasformazione digitale in Italia. L’iniziativa consiste in un articolato programma di formazione, aggiornamento e riqualificazione delle competenze, in linea con i nuovi trend tecnologici e le richieste del mercato del lavoro, che si pone l’obiettivo di raggiungere oltre 2 milioni di giovani, studenti, NEET e professionisti in tutta Italia entro il 2020, contribuendo  così all’occupazione e alla crescita del Paese.  

 

La Digital Transformation comporta una evoluzione epocale nel modo di lavorare di tutti noi. Come Business School, accompagniamo già da tempo i nostri clienti nello sviluppo delle competenze necessarie per innovare i modelli di Business e i processi organizzativi. La partnership con Microsoft fornisce ulteriore valore alla nostra capacità di anticipare, con programmi di eccellenza, le esigenze di formazione in ambito digitale di persone e organizzazioni e, più in generale,  del nostro sistema paese” ha dichiarato Daniele Bianchi, Presidente GEMA Business School.  

 

 “Oggi gli HR Manager, i Direttori Marketing e i Responsabili IT sono chiamati a sviluppare in  modo trasversale le proprie competenze, per diventare i primi abilitatori dei processi di trasformazione in azienda. L’integrazione del nostro Master nel Progetto Ambizione Italia di Microsoft rappresenta il nostro sforzo congiunto di favore lo sviluppo delle competenze digitali nel nostro Paese” ha commentato Alessandro Prunesti, direttore della Digital Academy di GEMA Business School. 

 

 “In un’epoca di rapidi cambiamenti in chiave tecnologica, diventa fondamentale formare professionisti qualificati in grado di guidare le aziende italiane nella propria evoluzione, facendo leva sui nuovi trend digitali. Si stima infatti che in Italia entro il 2020 saranno 135.000 le nuove posizione aperte in ambito ICTCon il progetto Ambizione Italia, Microsoft insieme a numerosi partner si sta impegnando a ridurre il cosiddetto Skills Mismatch e promuovere, attraverso questo programma di formazione per studenti, giovani e professionisti la digitalizzazione nel nostro Paese. L’obiettivo della collaborazione con Gema Business School è proprio questo: aiutare i professionisti ad acquisire le capacità necessarie per abilitare e sostenere il percorso di trasformazione digitale della propria realtà aziendale” ha commentato Claudia Angelelli, responsabile dell'area tecnica della divisione partner di Microsoft Italia. 

Per ulteriori informazioni sull’Executive Master accedi al sito internet che trovi a questo link:  

La Regione Calabria ha previsto, grazie ad un apposito bando, l’assegnazione di Voucher fino a € 4'000 per finanziare la partecipazione ai Master accreditati ASFOR.

Il Master Post Laurea in Amministrazione e Gestione delle Risorse Umane di GEMA Business School, accreditato ASFOR, rientra nei requisiti previsti dal Bando, ed è pronto ad accogliere gli allievi che desiderano partecipare all’edizione numero 37.

La data di inizio del Master è fissata per il 16 maggio 2017. Si articola in 6 mesi di formazione in aula a tempo pieno e almeno 3 mesi di stage in azienda.

Oltre ad essere uno dei due Master in Risorse Umane presenti in Italia ad essere accreditati dall'ASFOR, il programma didattico del Master è anche allineato alle linee guida HR stabilite da SHRM (Society of Human Resources Management), l’organismo internazionale di riferimento dei professionisti e manager delle Risorse Umane più diffuso ed importante al mondo, di cui GEMA è Preferred Provider in Italia. Tali linee guida sono finalizzate a rendere le competenze sviluppate in ambito accademico evolute e vicine alle reali esigenze espresse dai contesti professionali ed aziendali, anche a livello internazionale.

Il Master in Amministrazione e Gestione delle Risorse Umane è l’unico corso post-laurea in Italia a poter vantare tale importante requisito e riconoscimento ed è inserito all’interno di un network di percorsi di specializzazione in HR erogati dalle principali Università e Business School internazionali.

 

Sul sito web di GEMA sono disponibili tutte le info per partecipare alle selezioni: http://bit.ly/2ohzdm7

GEMA Business School invita tutti i manager e professionisti delle aziende associate ASFOR ad entrare a far parte della delegazione italiana di imprenditori e specialisti HR che parteciperà alla conferenza annuale di SHRM (Society for Human Resource Management) prevista a New Orleans (USA) dal 18 al 21 giugno prossimo. Si tratta di una occasione utile a confrontarsi, sul piano internazionale, con i nuovi trend del settore HR. 

Cos’è SHRM

La Society for Human Resource Management è la più grande organizzazione al mondo nel settore delle risorse umane: rappresenta oltre 275 mila membri in 160 paesi nel mondo, e ha l’obiettivo di creare una rete tra istituzioni accademiche, imprese, comunità, organizzazioni non governative e governi per promuovere il management delle risorse umane fornendo l’education sul settore, le certificazioni e la propria rete di contatti.

 

GEMA Business School è il primo SHRM Preferred Provider italiano e, come tale, dispone di un canale privilegiato per organizzare la partecipazione a questa conferenza. 

Perché partecipare come membro della delegazione italiana

I membri delle delegazioni internazionali, oltre ad avere diritto ad una scontistica rispetto alla tariffa individuale di partecipazione a SHRM, hanno accesso ad una serie di servizi aggiuntivi riservati durante la conferenza. Per i professionisti che sceglieranno di far parte della delegazione italiana GEMA si occuperà della prenotazione del viaggio, dell’albergo e di tutti gli aspetti operativi legati alla tua partecipazione.  

Info e contatti

Per avere tutte le informazioni sui costi e le modalità di partecipazione alla conferenza SHRM17 è possibile contattare Riccardo Antonelli (Coordinatore della Divisione Internazionale di GEMA Business School):

 

Telefono: (+39) 06-72652232

Mail: Questo indirizzo email è protetto dagli spambots. È necessario abilitare JavaScript per vederlo.

 

Il master Specialistico accreditato ASFOR in Amministrazione e Gestione delle Risorse Umane organizzato da GEMA Business School è ora anche uno dei trenta Master Post Graduade nel mondo ed unico in Italia ad aver ottenuto la conformità alle linee guida di SHRM (Society for Human Resource Management).

SHRM (Society for Human Resource Management) è la più grande organizzazione al mondo nel settore delle risorse umane: rappresenta infatti oltre 280 mila membri in 160 paesi nel mondo, ed ha l’obiettivo di promuovere la cultura ed il management delle HR presso istituzioni accademiche, imprese, comunità, organizzazioni governative nel mondo, fornendo tra l’altro le linee guida per una education ed una certificazione delle competenze nel settore dell’HR.

L’allineamento del Master ai criteri indicati da SHRM consente ai partecipanti di sviluppare competenze professionali in ambito Human Resource ancora più evolute e vicine alle reali esigenze espresse dai contesti professionali ed aziendali a livello internazionale e globale.

In Italia, oltre a GEMA Business School, la sola Università Bocconi ha un proprio master (in formula Executive), ad aver ottenuto la conformità alle linee guida di SHRM.  

In questo link sono indicate le università e le Business School del mondo (extra U.S.) che realizzano master in Gestione e Sviluppo delle Risorse Umane secondo gli standard indicati da SHRM.

 

In quanto master specialistico accreditato ASFOR e Master conforme alle linee guida di SHRM, GEMA Business School, porta il proprio Master in Amministrazione e Gestione delle Risorse Umane verso standard di qualità sempre più alti con l’intento di andare a competere con le più importanti Business School internazionali al fine di attrarre studenti provenienti da tutto il mondo.

Giovedì, 12 Gennaio 2017 16:53

Seminario - La nuova legge di stabilità 2017

Il 26 gennaio si svolgerà a Roma, presso GEMA Business School, il seminario “La nuova legge di stabilità 2017”.

L'incontro affronta le novità relativi al welfare aziendale, l’esonero contributivo, le misure per la genitorialità, le nuove agevolazioni per il rientro dei lavoratori italiani dall'estero e le novità in materia pensionistica.

Qui il video di presentazione del seminario: https://www.youtube.com/watch?v=1arakt3XqyI

Per info e iscrizioni: Questo indirizzo email è protetto dagli spambots. È necessario abilitare JavaScript per vederlo. Tel.: 06-7265221

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